Сварщик по льготной пенсии

ЧТО ВАЖНО ЗНАТЬ О НОВОМ ЗАКОНОПРОЕКТЕ О ПЕНСИЯХ

Подписка на новости

Письмо для подтверждения подписки отправлено на указанный вами e-mail.

13 апреля 2015

В практике применения законодательства по досрочному пенсионному обеспечению возникает немало трудностей, обусловленных имеющимися несоответствиями в списках, разнообразием наименований профессий и должностей, а также большим количеством содержащихся на них производств. Сложности вызывает и то обстоятельство, что на недостаточно высоком уровне находится работа по организации льготного пенсионного обеспечения на некоторых предприятиях и в организациях.

К сожалению, до сих пор руководители и кадровые работники многих предприятий, с досадным легкомыслием относятся к ведению трудовых книжек. Своей безграмотностью при заполнении трудовых книжек они лишают рабочих права на досрочную пенсию, закладывают основу для возникновения конфликта.

Не редки случаи внесения предприятиями в штатные расписания произвольных наименований и должностей которые не соответствуют характеру выполняемых работ и Спискам льготных профессий в соответствии с которыми определяется право застрахованного лица на назначение досрочной трудовой пенсии.

Согласно Инструкции о порядке ведения трудовых книжек, утвержденной Постановлением Правительства РФ от 16.04.2003г. № 225 «О трудовых книжках», наименования профессий в них должны вносится в соответствии с ЕТКС (Единый тарифно-квалификационный справочник), а наименования должностей – с Единой номенклатурой должностей служащих. Списки льготных должностей и профессий также составлены в строгом соответствии с этими документами. Поэтому, основанием для представления пенсионной льготы является работа в конкретной профессии (должности) прямо предусмотренной Списками № 1, 2 производств, работ, профессий и должностей дающих право на льготное пенсионное обеспечение.

Разделом XXXIII «Общие профессии» Списка от 26.01.1991г. № 1 поименованы электрогазосварщики, занятые на резке и ручной сварке, на полуавтоматических машинах, а также на автоматических машинах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

Кроме того, обязательным условием для назначения досрочной трудовой пенсии по старости являются периоды работы, выполняемые постоянно в течении полного рабочего дня.

В вязи с этим, при определении права на назначение досрочной трудовой пенсии застрахованных лиц, имеющих периоды работы в должности электрогазосварщика (газоэлектросварщика) является подтверждение полной занятости и уточнение вида производимой сварки.

При решении вопроса о назначении досрочной трудовой пенсии этой категории рабочих зачастую возникают затруднения в подтверждении вида сварки, что связано с указанием в трудовых книжках наименования профессии — электрогазосварщик без уточнения вида выполняемой работы. Для назначения досрочной пенсии необходима уточняющая справка предприятия установленного образца, подтверждающая постоянную занятость в качестве электрогазосварщика на резке и ручной сварке, на полуавтоматических или на автоматических машинах. При этом электрогазосварщикам, работающим на автоматических машинах, пенсия по Списку № 2 назначается при условии, если они постоянно заняты на работах с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности.

Электрогазосварщикам, занятым на резке и ручной сварке или на полуавтоматических машинах, досрочная пенсия назначается без каких-либо дополнительных условий. Для них достаточно выполнения работ, предусмотренных для этой профессии в ЕТКС (выпуск 2). Здесь следует заметить, что в тарифно-квалификационных характеристиках на профессию «Электрогазосварщик» предусмотрены как сварочные работы и резка, так и наплавка. Работы по наплавке не лишают рабочего права на досрочное пенсионное обеспечение.

Полуавтоматическая или автоматическая сварка в среде аргона или другого инертного газа права на пенсию по Списку № 2 не дает. Сварщикам на контактной (прессовой) сварке пенсия по старости назначается на общих основаниях.

В уточняющей справке должны быть указаны те документы, на основании которых она выдана (приказы, личные карточки, лицевые счета по начислению заработной платы, книги учета основных средств и др.). В случае отсутствия на предприятии необходимых документов, подтверждающих характер работы, досрочная трудовая пенсия не может быть назначена, т.к. других норм установления права на назначение досрочной трудовой пенсии по старости пенсионным законодательством не предусмотрено.

Отделения Пенсионного фонда РФ

по Кабардино-Балкарской республике

www.pfrf.ru

Льготная пенсия электрогазосварщика

В предыдущих своих обзорах мы неоднократно затрагивали вопросы оформления и получения «льготных пенсий». Сегодня наша статья будет немного конкретнее. А точнее — мы рассмотрим порядок назначения льготной пенсии электрогазосварщикам. Впрочем, статья будет полезна и тем, чья профессия подразумевает работу в тяжелых условиях труда. Прочитав ее до конца, вы узнаете, на какие льготы вы можете претендовать при выходе на пенсию и как эти льготы получить.

Начнем с того, что «льготной» в нашей стране называют пенсию, которая назначается раньше положенного по закону срока. Такой срок прописан в ст. 8 ФЗ №400 от 28.12.13 г. и составляет шестьдесят лет для мужчин и пятьдесят пять лет — для женщин. В свою очередь лица, перечисленные в статьях 30-32 ФЗ №400 могут уйти на заслуженный оплачиваемый отдых раньше, но при соблюдении ряда условий:

  • соответствие профессии, должности и места работы утвержденным на государственном уровне «льготным» спискам;
  • наличие стажа не ниже минимально требуемого;
  • наличие необходимого пенсионного коэффициента;
  • условия труда должны быть признаны вредными/опасными/тяжелыми официально в хоте специальной оценки или аттестации;
  • Эти условия являются базой для работников «льготных» специальностей, за исключением врачей и педагогов. Помимо них для каждой группы «льготников» и для каждой профессии в отдельности устанавливаются свои, индивидуальные требования.

    Документальная база, регулирующая назначение льготных пенсий

    Электрогазосварщики получают льготную пенсию, как граждане занятые на производствах с тяжелыми условиями труда, на основе:

  • раздела XXXIII Списка №2, утвержденного Кабмином СССР в Постановлении №10 от 26.01.91 г., по которому ведется зачет стажа трудящихся в тяжелых условиях с 1992 г.;
  • Списка №2, утвержденного Совмином СССР в Постановлении №1173 от 22.08.56 г., по которому зачет стажа трудящихся в тяжелых условиях велся до 1992г.
  • Согласно этим документам, «льготным» считается применение ручного и полуавтоматического оборудования для резки и сварки, либо применение полностью автоматизированного оборудования для сварки под флюсом 3-го класса и выше. Деятельность, не попадающая под требования Списка №2, основанием для оформления «льготной пенсии» не считается, за исключением случая, описанного в письме Министерства труда №3073-17 от 2 августа 2000 года. В нем сказано, что газоэлектросварщики могут претендовать на получение льготной пенсии наравне с электрогазосварщиками, так как по сути это два разных названия одной профессии.

    Условия назначения пенсии электрогазосварщикам

    Для назначения электрогазосварщику пенсии досрочно (на 5 лет раньше), необходимо одновременное выполнение следующих условий:

  • наличие официального трудоустройства и регулярное внесение платежей в ПФР;
  • наименование и код должности должны совпадать со Списком №2 и быть отражены во всех официальных документах работника (трудовая книжка, приказ о приеме на работу, трудовой договор, а также документы персонального учета направляемые в ПФР).
  • на рабочем месте в ходе спецоценки или аттестации должен быть установлен вредный или опасный класс условий трудовой деятельности;
  • специальный стаж (стаж электрогазосварщика) должен составлять 12,5 лет для работников-мужчин и 10 лет для работников-женщин при наличии общего стажа от 25 (20) лет соответственно (п.2 ст. 30 ФЗ 400).
  • Относительно последнего пункта в законе есть исключение. Если специальный стаж составляет хотя бы 50% от установленного ( у работников-мужчин — 6 лет и 3 месяца, у работников-женщин — 5 лет), а общий стаж равен установленному, таким работникам возраст выхода на пенсию снижается на 12 месяцев за каждые 2,5 года трудовой деятельности электрогазосварщиком для работников-мужчин и 2 года трудовой деятельности — для работников-женщин.

    Периоды трудовой деятельности учитываются как»льготный» стаж согласно правилам Правительства РФ, установленным Постановлением №516 от 11.07.02 г. В стаж идет работа в течение полного рабочего дня. Если работа осуществлялась только несколько дней в неделю, но на протяжении полного рабочего дня, то стаж рассчитывается по факту отработанного времени. При зачете стажа используется «календарный принцип», то есть 12 месяцев работы засчитывается как 12 месяцев стажа.

    Как узнать свое право на льготы?

    Чтобы удостовериться в наличии у вас права на «льготы», то есть на досрочный выход на пенсию, необходимо предпринять ряд действий:

  • Обратиться в отдел кадров по месту работы и уточнить, проводится ли на вашем предприятии спецоценка условий трудовой деятельности и закреплены ли ее результаты документально в порядке, определенном законом №426 от 28.12.13г. Так как специальная оценка условий труда явление новое, вполне возможно, что на вашем предприятии она еще не проводилась. В этом случае необходимо узнать о наличии у работодателя документов об аттестации рабочих мест, которая была обязательна до принятия закона №426.
  • Если все документы в порядке, следующий вопрос, который надо прояснить — подаются ли в ПФР сведения о вас, как о льготнике, указываются ли в документах необходимые коды.
  • Если сведения не подаются (не подавались), отчаиваться не стоит. Досрочную пенсию могут назначить и без них. Однако в этом случае нужно обратиться в ПФР заранее, так как на получение документальных подтверждений стажа потребуется некоторое время.
  • При достижении необходимого общего стажа, нужно обратиться в ПФР с паспортом, пенсионным свидетельством и трудовой книжкой, для определения права на досрочную пенсию.
  • Если условия п.2 ст.30 ФЗ №400 будут полностью соблюдены, вам предложат написать заявление на досрочную пенсию. При наличии всех необходимых документов, пенсия будет назначена вам со дня написания заявления, но не раньше, чем у вас возникнет на нее право.
  • creditnyi.ru

    Как начисляется льготная пенсия для сварщиков в России и их пенсионных возраст

    Чем отличается льготная пенсия от обычного пенсионного обеспечения? По закону в России мужчины выходят на заслуженный отдых в 60 лет, а женщины – в 55 лет. Льготная пенсия позволяет обойти эти предписания, получив пенсию раньше положенного срока. На льготную пенсию могут надеяться работники, занятые тяжелым трудом, в том числе сварщики.

    Какие еще факторы должны быть соблюдены, чтобы претендовать на льготную пенсию:

    1. Соответствие требованиям касаемо специальности, профессии, должности и места труда, которые действуют в 2017 году по утвержденным депутатами документам и «льготным» спискам.
    2. Должен быть определенный рабочий стаж.
    3. Немаловажно наличие пенсионного коэффициента.
    4. Если во время проведения специальной оценки и аттестации подтверждено, что условия работы у сварщика действительно вредные и опасные.
    5. Единственный нюанс – под эти факторы не подпадают педагоги и врачи, для них в 2017 году действуют другие нормы начисления пенсии.

      Условия для выхода на льготную пенсию

      Сварщик, который посвятил своей работе основную часть своей жизни, выходит на пенсию на 5 лет раньше обычного, то есть если другие мужчины в РФ отправляются на заслуженный отдых в 60 лет, то сварщик уже в 55 освобождается от обязанности ходить на работу.

      При этом работники Пенсионного фонда тщательно проверяют, выполнены ли все условия для начисления льготной пенсии:

    6. Наличие официального трудового стажа, обозначенного в трудовой книжке, и постоянное внесение страховых отчислений в Пенсионный фонд.
    7. Название и кодировка должности должны соответствовать зафиксированным в законе. Большое значение имеет состояние и правильность заполнения трудового договора, трудовой книжки, бумаг, отражающих персональный учет.
    8. Рабочее место в ходе спецоценки предполагает обязательное присвоение вредного или опасного класса условий трудовой деятельности.
    9. Трудовой стаж сварщика по закону должен достигать 12,5 года, если речь идет о мужчинах, 10 лет – если такую специальность выбрала себе женщина. При этом общий стаж работы с учетом других профилей обязательно составляет 25 лет для мужчин и 20 лет для представительниц прекрасного пола.
    10. Составляя список условий для сварщика, при которых он может в 2017 году претендовать на льготное пенсионное обеспечение, депутаты предусмотрели небольшое исключение.

      Если специальный стаж с тяжелыми условиями труда насчитывает половину трудового стажа от зафиксированного (для мужчин 6 лет и 3 месяца, для женского пола – 5 лет), а общее время труда соответствует установленному, такие работники вправе претендовать на снижение возрастного ценза для выхода на пенсию на 1 год, исчисляемый каждые 2,5 года трудовой деятельности сварщиком для мужчин. Для женщин последняя норма уменьшена – 2 года.

      Многих россиян интересует, какие периоды входят в трудовой стаж. Трудовой стаж в 2017 году формируется по факту отработанного времени, в том числе если сотрудник предприятия работает сокращенный объем времени. Учет стажа предполагает календарный принцип, когда 1 год труда считается как 12 месяцев полноценного стажа.

      Как понять может ли сварщик получить льготную пенсию

      Чтобы определить, будет начисляться льготная пенсия или не будет, сварщику необходимо сделать следующее:

    11. Вместо того, чтобы высчитывать льготные условия самостоятельно, необходимо явиться в отдел кадров организации, где трудится рабочий, и поинтересоваться, проводят ли на предприятии специальную оценку условий труда и в каком состоянии находятся документы, фиксирующие результаты этого анализа. Учитывайте, что спецоценка – новая процедура, поэтому нет ничего удивительного, если о процедуре в компании еще никто не слышал. Тогда есть другой выход из положения – узнайте, имеются ли на руках у работодателя документы об аттестации трудовых мест, а это уже обязательное предписание, описанное еще до принятия законопроекта № 426 о спецоценке.
    12. Если запрошенная документация есть, тогда спросите, подает ли предприятие в Пенсионный фонд России данные о своих работниках, которые могут числиться в рядах льготников, фигурируют ли в документах необходимые кодировки, куда входит и сварка.
    13. Если данные не передавались, впадать в панику не нужно. Дело в том, что досрочная пенсия вполне назначается и без подачи организацией такой информации. Единственный нюанс – посетить ПФР придется заранее, госслужащие самостоятельно сделают запрос в ответ на вашу заявку, и конечно для этого потребуется время.
    14. Если необходимый стаж уже достигнут, тогда придите в Пенсионный фонд, взяв с собой паспорт, пенсионное свидетельство и трудовую книжку, с их помощью можно определить, имеет право сварщик выйти на пенсию досрочно или нет.
    15. Если после проверки документов госслужащий дает добро, сварщика попросят составить заявление по выходу на досрочную пенсию.

    Как только заявление написано, а предоставленные документы правильно составлены, вы уже можете претендовать на льготное пенсионное обеспечение, осталось дождаться дня, когда вступит в действие это право.

    pensiaexpert.ru

    Льготное пенсионное обеспечение по профессии сварщик

    Профессия электрогазосварщика пользуется в нашей стране большой популярностью. В связи с этим обстоятельством многих интересует, полагается ли льготная пенсия сварщикам в России, каковы требования для ее назначения и порядок оформления. Учитывая условия, характеризующие рабочее место электрогазосварщика, при приближении пенсионного возраста, зачастую проблемы со здоровьем нарастают, поэтому льготная пенсия очень важна.

    В предлагаемом материале рассматривается, на каких условиях назначается пенсионное обеспечение гражданам данной профессии, какая документация необходима для его оформления, и как происходит процедура.

    Почему у сварщиков в России льготная пенсия, и что это значит?

    Условия труда по указанной профессии сопряжены со множественными рисками для здоровья и сопровождаются серьезными неблагоприятными факторами. В процессе трудовой деятельности электрогазосварщик выполняет следующие виды работ:

  • газовую сварку металлоконструкций и элементов;
  • резку металлических деталей и конструкций;
  • проведение дуговой сварки с использованием различного сварочного оборудования.
  • В связи с перечисленным, для такой категории работников на законодательном уровне предусмотрены льготные условия назначения пенсионного пособия, предусматривающие завершение трудовой деятельности на пять лет раньше остальных граждан, подпадающих под общие требования. Эта профессия входит во второй список по вредности, согласно действующей нормативной документации.

    В отмеченном списке имеются некоторые уточнения, касающиеся того, что включенные в него работники, вне зависимости от вида оборудования, с которым они работали, должны использовать в трудовой деятельности особо вредные флюсы. Класс их опасности должен быть не менее третьего. Именно негативным воздействием на здоровье данных веществ и обусловлено включение лиц перечисленных профессий в список.

    В то же время, если работником применялись только инертные газы, к которым относится, например, аргон, то для таких граждан наличие льгот не предусмотрено.

    Для досрочного выхода на пенсию сварщику потребуется лично обратиться в отделение ПФ, где он проживает. Потребуется предоставление следующей документации:

  • личного паспорта;
  • идентификационного налогового номера;
  • трудовой книжки;
  • реквизитов и контактной информации предприятия, где он завершил трудовую деятельность;
  • справки, подтверждающей среднемесячный размер заработка за любой пятилетний период после 2002 года.
  • Достигнув установленного возрастного порога (на пять лет меньше общего), работнику требуется подойти с перечисленной документацией в ПФ, где инспектором будут проверены документы и произведено начисление пособия. В ходе проверки представитель ПФ должен достоверно убедиться, что обратившийся имеет все права для льгот, и его условия труда действительно подпадают под такую категорию вредности.

    Какую рабочую категорию нужно иметь, чтобы получить такие льготы?

    Для того, чтобы работник был причислен к данной категории льготников, должны выполняться следующие обязательные для выполнения условия:

    • быть официально трудоустроенным, с внесением соответствующих записей в трудовую книжку; если служащий не имеет официального оформления, даже при наличии свидетельских показаний, доказать свое право на льготную пенсию будет непросто;
    • осуществлять регулярные перечисления пенсионных взносов в установленном размере;
    • должно обеспечиваться полное совпадение кодов, обозначающих профессию электрогазосварщика и должность, указанных в списке №2 на льготную пенсию, с подтверждением всех сведений в сопутствующих документах, включая личный паспорт, трудовую книжку и другие; расхождений и ошибок в документации быть не должно;
    • сварщик любого разряда (вернее, его рабочее место) должен пройти специальное оценивание работодателем, посредством которого подтверждается наличие вредности на рабочем месте. Такие оценки должны проводиться регулярно, на всех предприятиях должны быть созданы соответствующие службы, занимающиеся данным вопросом.
    • Упомянутый второй список относится к таким работникам:

    • газорезчикам, выполняющим резку металла;
    • электросварщикам, занятым на выполнении работ полуавтоматами или работающих автоматическим сварочным оборудованием;
    • электросварщикам, работающим ручными аппаратами и пр.
    • Все перечисленные профессии относятся к одной категории, для которой предусмотрено льготное пенсионное обеспечение. Все неточности, указанные в документах, связаны с упоминанием выполнения работ по газо- или электросварке, поэтому все данные виды занятости характеризуются одной профессиональной категорией. Учитывая изложенное, нет разницы в порядке назначения досрочной пенсии для газоэлектросварщика и электрогазосварщика.

      Чтобы удостоверить занятость работника на указанном виде работ, специалистами Пенсионного фонда может быть затребована дополнительная документация от работодателя, который предоставляет соответствующую справку. При этом последним должно быть указано, что явилось основой для ее подготовки. Эта информация составляется с учетом:

      • технической документации, относящейся к сварочному оборудованию, которое эксплуатировал сотрудник, претендующий на льготное пенсионное обеспечение, с указанием его типа и характеристик;
      • должностной инструкции – оформляется на всех предприятиях, вне зависимости от формы собственности, в которой указаны основные обязанности работника;
      • аттестационной карточки, подтверждающей наличие на рабочем месте соответствующих отклонений по вредности труда;
      • наряда, согласно которому выполнялись сварочные работы, с указанием их вида и объемов;
      • индивидуального лицевого счета, который заводят на всех работников в любых организациях;
      • ведомостей об учете основных средств, описывающей используемое сварочное оборудование и подтверждающей его принадлежность предприятию;
      • приказов, по которым работнику назначались внеплановые отпуска, на время которых прерывался стаж;
      • ведомостей, описывающих расход материалов, используемых при выполнении сварки, что позволяет подтвердить вредность выделяемых веществ при работе;
      • приказов, определяющих выдачу средств индивидуальной защиты данным работникам, подтверждающих соблюдение норм охраны труда и пр.
      • Вадим Миндигалиев из Озерска на чемпионате сварщиков EuroSkills 2016

        Какой должен быть рабочий стаж?

        Для служащих на общих условиях на законодательном уровне определены возрастные границы, у мужчин – шестьдесят лет, у женщин – пятьдесят пять.

        При этом всего должно быть отработано, соответственно, двадцать пять и двадцать лет.

        У сварщика для выхода на льготную пенсию должен быть заработан такой размер специального стажа:

      • для мужской части работников – не менее двенадцати с половиной лет;
      • для женской – как минимум десять.
      • Однако для указанных лиц имеются несколько исключений. Стаж сварщика для льготной пенсии, если в итоге величина специального стажа достигает половины отработанного на общих условиях, подсчитывается так:

      • для мужской половины населения – при наличии 6,3 года специального, производится годичное снижение времени оформления пенсионного пособия за отработанные два с половиной года;
      • для женской – за пять лет работы сварщиком на аналогичный период снижается за два года.
      • У некоторых людей возникает вопрос о порядке учета отработанных периодов, определяющих трудовой стаж. В настоящее время формирование данного показателя производится по календарному принципу. При этом полноценно отработанный год приравнивается к двенадцати месяцам, включаемым в трудовой стаж. Это распространяется и на тех работников, которые были заняты неполный рабочий день.

        Влияют ли на пенсионный коэффициент условия работы человека?

        Порядок подсчета пенсионного коэффициента не отличается от остальной категории граждан. Он определяется суммой коэффициентов до и после 2015 года. По состоянию на настоящий момент он составляет 13,8 баллов, к 2025 году должен вырасти до тридцати.

        Для оформления льготной пенсии у сварщика существует несколько особенностей:

      • если у работника отсутствует пенсионное страховое свидетельство (СНИЛС), справка о заработке может предоставляться только работодателем;
      • в случае если данный документ не оформлен в установленные сроки, его может выдать Пенсионный фонд на основании данных о персонифицированном учете, подающимся всеми предприятиями централизованным порядком;
      • в случае отсутствия документального подтверждения, что он отработал необходимый период по данной профессии, это может удостоверяться свидетельскими показаниями, также принимающимися в расчет, как доказательство.
      • Но основной документ, подтверждающий право сотрудника на льготное пенсионное обеспечение – трудовая книжка.

        Заключение

        Кратко обобщая изложенное, можно отметить:

      • электрогазосварщик относится ко второму списку по вредности условий труда;
      • завершение трудовой деятельности на льготных условиях возможно при наличии необходимого размера трудового стажа;
      • вышеуказанные показатели могут быть снижены, если специальный стаж составляет не менее половины от общего;
      • оформление осуществляется специалистами ПФ, после сдачи необходимой документации.
      • Как видим, оформление пенсионного обеспечения на льготных условиях – дело довольно непростое, но это позволяет человеку досрочно завершить трудовую деятельность, что очень важно для данной профессии, учитывая вредность труда для состояния здоровья. Это особенно серьезно сказывается с возрастом.

        pensiolog.ru

        Льготная пенсия для электросварщика

        право на досрочную пенсию имеют только те работники, которые постоянно были заняты выполнением работ, предусмотренных списками, в течение полного рабочего дня. Под полным рабочим днем подразумевается выполнение работы не менее 80 % рабочего времени.

        Электросварщикам, работающим на автоматических машинах, пенсия по Списку № 2 назначается лишь в том случае, если они производят сварку в среде углекислого газа либо с применением флюсов, содержащих вредные вещества не ниже 3 класса опасности. Перечень и классификация этих веществ дана в ГОСТе 12.01.005-88 «Общие санитарно-гигиенические требования к воздуху рабочей зоны».

        Электросварщикам, занятым на ручной сварке или на полуавтоматических машинах, досрочная пенсия назначается без каких-либо дополнительных условий. Для них достаточно выполнения работ, предусмотренных для этой профессии в ЕТКС. Здесь следует заметить, что в тарифно-квалификационных характеристиках на профессию «Электросварщик на автоматических и полуавтоматических машинах» предусмотрены как электросварочные работы, так и пайка методом электросварки. Работа на пайке не лишает электросварщика права на льготное пенсионное обеспечение.

        Автоматическая или полуавтоматическая электросварка в среде аргона или другого инертного газа права на пенсию по Списку №2 не дает. Сварщикам на контактной (прессовой) сварке пенсия по старости назначается на общих основаниях.

        Основным документом, подтверждающим право на льготное пенсионное обеспечение является трудовая книжка. Кроме того к таким документам относятся рабочая (должностная) инструкция; технические паспорта на сварочное оборудование; ведомость учета основных средств, в которой указано наличие и количество сварочного оборудования; наряд на выполнение работ; ведомость учета расходования материалов для проведения сварочных работ; карта аттестации рабочего места; приказы о предоставлении дополнительных отпусков за вредные условия труда, а также о средствах индивидуальной защиты; лицевые счета (если в них отражена доплата за вредные условия труда) и другие.

        Добрый день коллеги!
        К подробным разъяснениям, предоставленным Галиной хочу немного добавить.
        Т.к.согласно ст.27 и 28 Федерального закона от 17.12.2011г № 173-ФЗ «О трудовых пенсиях в РФ» люди, работающие во вредных условиях труда имеют право на досрочное пенсионное обеспечение (ДПО), то работодатель, который такие условия предоставляет обязан:
        — сообщить в ПФР по месту своей регистрации (с 1997г.) в отделы оценки пенсионных прав (ООПП) данный факт;
        — предоставить документы для формирования наблюдательного дела (перечень уточняем в ООПП);
        — вместе с индивидуальными сведениями предоставлять перечни применяемых «вредных» профессий и поименные списки работников,занятых на этих работах;
        — в индивидуальных сведениях указывается код льготной профессии.
        Работники ООПП после постановки такого страхователя на учет
        -проводят один раз в три года плановые проверки перечней и поименных списков;
        -за год до достижения права работнику на ДПО проводят с ним заблаговременную работу по формированию макета его пенсионного дела с проверкой всего периода у данного работодателя, дающего права на льготу;
        — при достижении работником права на ДПО (общий плюс льготный стаж, предусмотренные в ст.27 или 28 №173-ФЗ) он(а) обращается в клиентскую службу (пенсионный отдел) с предоставлением трудовой книжки и справок от работодателя, подтверждающих право на ДПО;
        — работники этой службы ПФР рассылают по всем территориальным подразделениям запросы на основании тех справок, что выдал работодатель(и) по всему льготному периоду;
        — работники ООПП руководствуясь имеющимися уже в их распоряжении документами (наблюдательное дело, перечни и поименные списки, акты ранее проведенных плановых проверок) допроверяют или при необходимости заново проверяют все отраженные в льготной справке периоды и акт проверки направляют инициатору запроса.
        При поступлении всех справок вопрос выносят на комиссию и человеку назначают льготную пенсию.
        Это может происходить в 3-х месячный срок или в исключительных случаях с продлением до 6 месяцев.
        Если какой-то период при проверке не подтверждается технологическими и иными документами, страхователю предлагают отозвать неправомерно выданную льготную справку, а человеку выдают на руки обоснованный отказ в назначении льготной пенсии решением комиссии по месту его обращениям за назначением льготной пенсии.
        При этом у лица, получившего отказ, есть право:
        — доработать период льготного стажа, исключенный при проверке;
        — обратиться в вышестоящую организацию или в суд и попытаться опротестовать решение комиссии об отказе.
        Сложно бывает ему мотивированно доказать обоснованность отказа, т.к.ответчик — территориальный орган ПФР в суде предоставляет все подтверждающие документы, в т.ч. с какого года организация предоставляет такие места.
        А инициатору этого запроса или его работнику рекомендую обратиться в ООПП по месту регистрации и на месте уточнить будет ли она (организация) принята на учет как льготная и будут ли его работникам учитываться такой льготный стаж.
        Эта технология действует уже с 1997 г. Работодатели, предоставляющие рабочие места, дающие право на ДПО, не уплачивают в ПФР дополнительный тариф (кроме отдельных категорий работодателей), а по статистике до 30% расходной части бюджета ПФР направляется на выплату досрочных пенсий (на 5-10 лет раньше).

        www.buhonline.ru

    Смотрите так же:

    • Как выбрать правило для выравнивания стен Правило для штукатурки. Советы опытных отделочников При штукатурке стен обойтись без правила не сможет даже опытный профессионал. Благодаря этому несложному инструменту становится возможным провести точные отделочные работы, добиться […]
    • По защите прав потребителей иваново Ивановское общество защиты прав потребителей г.Иваново ул. Варенцовой д9/18 оф.302 Защита прав потребителей Полезная информация. Рекомендации. Советы. 238 Сообщений 13 Тем Последний ответ от admin в Перенесено: Телефон (возврат . 15 […]
    • На премии не начисляются налоги Особенности налогообложения премий работников Стимулирующие выплаты могут являться частью заработной платы, а могут быть оформлены как дополнительные начисления. С позиции бухгалтерии это часть расходов на оплату труда, налогообложение […]
    • Деловые телефонные переговоры правила Правила делового общения по телефону – телефонные переговоры Бытует мнение, что телефонные переговоры экономят время. Однако подсчеты показали, что у руководителей телефонные разговоры в течение рабочего дня занимают от 3 до 4,5 часа, а […]
    • Налог на 200 лС в москве Налоги на автомобили После покупки автомобиля его владельца обязан оформить страховой полис и уплатить транспортный налог. Транспортный налог – обязательный платёж в пользу государства, который производит каждый собственник автомобиля […]
    • Руководство в школе приказ Приказ Минобороны РФ и Министерства образования и науки РФ от 24 февраля 2010 г. N 96/134 "Об утверждении Инструкции об организации обучения граждан Российской Федерации начальным знаниям в области обороны и их подготовки по основам […]