Больничный лист причитается пособие за период

Исправление ошибки в больничном листе

Ничего страшного, не волнуйтесь, это поправимо.
Зачеркните одной чертой ошибку, а на обороте укажите правильную информацию — так же печатными буквами черной гелевой ручкой. Эти записи заверьте подписью руководителя и печатью.

Например, так: по строке «средний дневной заработок»: 800 рублей
Исправленному верить: директор Иванова И.И. печать

ПРИКАЗ от 29 июня 2011 г. N 624н

64. «Раздел» «ЗАПОЛНЯЕТСЯ РАБОТОДАТЕЛЕМ» листка нетрудоспособности оформляется работодателем застрахованного лица.

65. Записи в листке нетрудоспособности выполняются на русском языке печатными заглавными буквами чернилами черного цвета либо с применением печатающих устройств. Допускается использование гелевой, капиллярной или перьевой ручки. Не допускается использование шариковой ручки. Записи в листке нетрудоспособности не должны заходить за пределы границ ячеек, предусмотренных для внесения соответствующих записей.
(в ред. «Приказа» Минздравсоцразвития России от 24.01.2012 N 31н)
(см. текст в предыдущей «редакции»)

Все записи в специально отведенных ячейках проставляются, начиная с первой ячейки.

Печать работодателя может выступать за пределы специально отведенного места, но не должна попадать на ячейки информационного поля бланка листка нетрудоспособности.

Для исправления ошибок, допущенных при заполнении настоящего «раздела», ошибочная запись аккуратно зачеркивается, правильная запись взамен ошибочной вносится на оборотную сторону бланка листка нетрудоспособности, подтверждается записью «исправленному верить», подписью и печатью работодателя (для работодателя — физического лица печать проставляется при ее наличии). Не допускается исправление ошибок с помощью корректирующего или иного аналогичного средства.

www.buhonline.ru

Оформляем листок нетрудоспособности правильно

  • 19.07.2016&nbsp&nbsp
  • Бухгалтерия &nbsp&nbsp
  • Бухучет &nbsp&nbsp

Принимая от своего сотрудника больничный лист, каждый работодатель должен знать, что в определенной степени несет ответственность за возмещение фондом социального страхования пособия по временной нетрудоспособности работника. А для этого лист нетрудоспособности должен быть заполнен по всем правилам. Поэтому бухгалтеру и директору, особенно, если он выполняет функцию бухгалтера, необходимо знать, какие требования предъявляются к заполнению больничного.

Прежде, чем начать оформление

Заполнение бланка должно проводиться:

  • с использованием русского языка,
  • печатными буквами,
  • все буквы заглавные,
  • начинать с первой ячейки без отступа слева,
  • писать без выхода за границы ячейки, или касания ее границ,
  • использовать гелевую, перьевую или капиллярную ручку,
  • чернила черного цвета,
  • разрешается заполнение на компьютере.
  • Нельзя при заполнен использовать шариковую ручку. Печать должна проставляться в строго отведенное для нее место. Допускается выход за его пределы, но без попадания на ячейки с информацией. Бланк документа нельзя мять и складывать, так как он предназначен для дальнейшей работы с машиной по считыванию информации.

    При написании названия медицинского учреждения, а также названия места работы больного нельзя использовать кавычки, тире, запятые, двоеточие и другие знаки. Разрешается написание только букв и цифр.

    Таких правил должен придерживаться как медицинский работник, так и бухгалтерия работодателя.

    Проверка медицинской части бланка

    После того, как работник сдал больничный, необходимо сразу же проверить ту часть, которую заполнил врач, и в случае наличия ошибок вернуть сотруднику документ для его замены в медицинском учреждении.

    На что необходимо обратить внимание в медицинской части бланка:

  • Лист по нетрудоспособности имеет право выписать только учреждение, имеющее лицензию на занятие медицинской деятельностью.
  • Медицинская часть больничного листа должна быть оформлена по всем правилам написания букв и заполнения ячеек, указанных в соответствующей инструкции.
  • Не допускаются исправления. Если таковые имеются, то необходимо вернуться в медицинское учреждение, чтобы получить новый лист без исправлений.
  • Должны быть правильно заполнены строки с указанием номера больничного, названия медицинского учреждения, его адреса, места работы больного, его ФИО, которое должно соответствовать указанному в удостоверении личности. Для фамилии выделено 28 ячеек, в случае, если она не уместилась в них, то указываются первые 28 букв фамилии.
  • Обязателен код заболевания, код нарушения режима (если имеется).
  • Необходимы подпись и печать лечащего врача, а также печать медицинской организации, которая четко прочитывается и не заходит на информационные ячейки.
  • Как заполняется часть листа для работодателя

    Оформление листа нетрудоспособности проводится с соблюдением правил, идентичных для медицинских работников. Информация, которую обязан указать работодатель:

  • Название организации должно совпадать с указанным в медицинской части больничного листа. Если пишется сокращенное, то такое, которое зафиксировано в учредительных документах. Предусмотрен вариант специально придуманного сокращения для указания в больничных листах. Об этом издается внутренний приказ, оповещается ФСС и памятка раздается работникам предприятия.
  • Далее указывается — основное это место работы или по совместительству.
  • Важным, в данном случае, является номер регистрации в ФСС как страхователя. По этому номеру фонд социального страхования идентифицирует компанию.
  • «Код подчиненности» должен содержать пять цифр территориального ФСС.
  • Указывается ИНН заболевшего сотрудника, а также заполняется строка для СНИЛС.
  • Строка «условные начисления» заполняется для работников, входящих в особый список, расшифровка которого дана на оборотной стороне бланка.
  • В графу «Акт формы Н-1» данные вносятся только, если нетрудоспособность связана с профессиональным заболеванием или производственной травмой и оформлена надлежащим образом.
  • Заполнение строки «Дата начала работ» проводится в случае, когда работодатель имел законное право аннулировать договор, и он это сделал, а работник имел право на оплату нетрудоспособных дней.
  • Данные в поле «страховой стаж» включают полное количество трудовых лет и месяцев работника, которые влияют на размер пособия.
  • В графе «в т.ч. нестраховые периоды» записываются годы воинской службы, начиная с 01.01.2007г., выплата страховых взносов не производится в это время, но годы включаются в трудовой стаж.
  • В ячейках «причитается пособие за период» делается запись тех дат, которые внесены врачом в таблицу «Освобождение от работы».
  • Строчки «Средний заработок для исчисления пособия» и «Средний дневной заработок» должны содержать конкретные цифры. Сам расчет проводится на отдельном листе и прикрепляется к бланку по нетрудоспособности.
  • Далее указывается сумма выплат в двух частях: первая представляет собой оплату за первые три дня нетрудоспособности и осуществляется предприятием, остальную часть оплачивает ФСС.
  • В ячейках «Итого начислено» необходимо написать всю сумму пособия за нетрудоспособный период с учетом налога на доходы физических лиц.
  • После заполнения всех необходимых строк должны быть указаны ФИО главного бухгалтера и директора (или официально доверенного лица), сделана их подпись и проставлена печать.
  • При допущении ошибок нельзя для их исправления использовать корректирующие средства. Согласно инструкции, неправильную запись нужно зачеркнуть одной чертой и на обороте написать название строки с ошибкой, сделать правильную запись, заверить ее фразой «исправленному верить», подписать и поставить печать (при ее наличии) таким образом, чтобы не перекрыть необходимую информацию.

    Внимательно и тщательно заполненный лист поможет избежать дополнительных недоразумений, на исправление которых потратится намного больше времени, чем на оформление больничного листа.

    nebopro.ru

    Заполнение листка нетрудоспособности по беременности и родам

    Сотрудница ушла в декретный отпуск, принесла больничный лист. Посчитали и выплатили уже ей. Она встала на учет на ранних сроках беременности.

    1. Дата начала работы не заполняется. Заполняется ли ячейки стаховой стаж?
    2. Причитается пособие за период с . по. ставлю тот период, который указал врач в своем разделе.
    3. Средний заработок для исчисления пособия — ставлю общую сумму к возмещению по больничному листу = (среднедневной заработок *140)
    4. Среднедневной заработок = за 2 года/731
    5. Сумма пособия за счет средств работодателя оставляю не заполненным, за счет средств ФСС РФ пишу всю общую сумму + 490,79 (пособие за учет в ранние сроки), «Итого начислено» пишу общую сумму + 490,79

    Цитата (Алена89): Здравствуйте!

    Первый раз заполняю лист нетрудоспособности, помогите, пожалуйста!
    Все вопросы касаются заполнения больничного листа, поэтому тему не делю на разные.

    Прокомментируйте, пожалуйста, опыта совсем нет по этому вопросу.

    1.Страховой стаж заполняете.
    2.Верно.
    3.Не верно.Указывается заработок из кот.назначается пособие

    Приказ 624 от 29.06.2011″ ОБ УТВЕРЖДЕНИИ ПОРЯДКА ВЫДАЧИ ЛИСТКОВ НЕТРУДОСПОСОБНОСТИ»

    Цитата: в строке «Причитается пособие за период» в ячейках «с —» «по —» указывается период, за который работнику должно быть назначено и выплачено пособие по временной нетрудоспособности, пособие по беременности и родам;

    в строке «Средний заработок для исчисления пособия р к» указывается сумма среднего заработка, из которого должно быть исчислено пособие по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, определяемого в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ и статьей 2 Федерального закона от 8 декабря 2010 г. N 343-ФЗ «О внесении изменений в Федеральный закон «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством»

    в строке «средний дневной заработок р. к.» указывается средний дневной заработок, исчисленный в соответствии с Федеральным законом от 29 декабря 2006 г. N 255-ФЗ;

    в строке «Сумма пособия: за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации р. к. за счет средств работодателя р. к.» указывается соответственно сумма пособия, подлежащая выплате за счет средств бюджета Фонда социального страхования Российской Федерации и за счет средств работодателя в соответствии с законодательством Российской Федерации;

    в строке «ИТОГО начислено р. к.» указывается общая сумма начисленного пособия застрахованному лицу»;

    в строке «Фамилия и инициалы руководителя» указываются фамилия и инициалы руководителя подразделения организации или руководителя организации — в случае, если организация не имеет подразделений, либо фамилия и инициалы страхователя — физического лица, в поле «Подпись» проставляется его подпись;

    Единовременное пособие при постановке на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности в б/л не показывается.

    Больничный и расчет пособия, к которым у фонда не будет вопросов

    Роман Бухарев, ведущий эксперт в области социального страхования

    План вебинара:

    Сотрудник принес больничный лист. В течение 10 дней вы начислите пособие и выплатите его с ближайшей зарплатой. Часть суммы потом возместит ФСС. Для этого сотрудникам фонда вы передадите больничный и расчет пособия. Если в этих документах вдруг проскочит серьезная ошибка, ФСС откажет в возмещении или потребует новые бумаги. Тогда компания потеряет деньги, а сотрудникам придется тратить рабочее время на подготовку документов.

    Больничный лист

    Первую половину больничного листа заполняет врач. А вторую – работодатель. Перед тем как начнете заполнять ваш раздел, проверьте врачебные записи, вдруг там ошибка.

    Раздел, который заполняет врач

    Строчку о наименовании организации врач заполняет со слов больного (см. пометку 1 в образце ниже. – Примеч. ред.). Поэтому здесь врачи ошибаются чаще всего: неверно пишут название компании или произвольно сокращают его.

    Фонд уверяет, что возместит пособие по листу с такими ошибками. Об этом ФСС сообщил в информации от 21 июля 2015 г. Ведь контролеры легко узнают компанию по регистрационному номеру.

    В строке с названием больницы, ее ОГРН и адресом врачи ошибаются куда реже (см. пометку 2 в образце выше. – Примеч. ред.). Как правило, заполняют листки на компьютере, и эти сведения тянутся автоматически.

    Если врач вписал адрес и нарушил последовательность город – улица – дом, то проблем с возмещением не будет. Фонд идентифицирует учреждение по номеру ОГРН – пункт 8 письма ФСС РФ от 28 октября 2011 г. № 14-03-18/15-12956. По этой же логике не страшна и ошибка в названии больницы, если в листке правильный ОГРН. Но официальных разъяснений конкретно по такой ситуации нет. И сотрудники фонда на местах могут придерживаться обратной позиции.

    В строке «Дата выдачи» врач ставит одну из дат: либо день обращения в больницу, либо день закрытия листка (см. пометку 3 в образце. – Примеч. ред.). Так сказано в пункте 6 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития от 29 июня 2011 г. № 624н.

    Потом врач указывает Ф. И.О. сотрудника по паспорту и дату его рождения (см. пометку 4 в образце. – Примеч. ред.). Здесь часто ошибаются. Например, ставят неверный год или опечатываются в имени. К таким ошибкам фонд придирается и из-за них отказывает в возмещении.

    Опасны ошибки и в таблице «Освобождение от работы» (см. пометку 5 в образце выше. – Примеч. ред.). Врач может выдать больничный на срок не более 15 дней включительно. Если болезнь длится дольше, то лист продлевает врачебная комиссия. А записи в листке делает лечащий врач и председатель комиссии. Исключение – больничный по беременности и родам. Он длится более 140 дней, а подпись председателя комиссии не нужна. Об этом ФСС сказал в пункте 1 письма от 23 декабря 2011 г. № 14-03-11/15-16055.

    В третьем столбце таблицы врач пишет свою специальность: терапевт, хирург, лор и т. д. Если число букв в специальности больше 9, то ее сократят. Например, так «аллергол» или «офтальмол».

    Врач в строке «Должность» не написал конкретную специальность, а указал просто «врач»? Ошибка не критична. Фонд не откажет – пункт 17 письма ФСС от 28 октября 2011 г. № 14-03-18/15-12956.

    В разъяснениях фонд приводит и другие примеры безопасных ошибок: бланк заполнили прописными буквами, буквы попали на границы ячеек, а печать – на границы информационного поля, есть пробелы между инициалами врача (между буквами имени и отчества). Все это не страшно.

    А вот нечеткая треугольная печать – нарушение существенное (см. пометку 6 в образце выше. – Примеч. ред.). Придется запросить дубликат листка. Печать – это одно из главных доказательств того, что бланк не подделка и его действительно выдал врач. Это следует из пункта 60 постановления ФСС о порядке проверок от 7 апреля 2008 г. № 81.

    Ошибки в записях врача вы исправить не можете. Созвонитесь со специалистами вашего отделения ФСС. Они скажут точно, насколько неточность критична. Если из-за нее пособие не возместят, нужно обратиться в больницу за дубликатом.

    Допустим, сотрудники фонда устно заверили, что ошибка не критична. Тогда платите пособие. А чтобы исключить претензии фонда в будущем, отправьте в ФСС запрос. Форма произвольная. Например, просьбу можно сформулировать так:

    «Просим проверить листок нетрудоспособности № 874 623 778 941. Его заполнила медицинская организация ООО “Спасение”. Врач ошибся в графе, где указана дата рождения сотрудника. Он указал неверное число. Должны ли мы оплатить листок нетрудоспособности? Или медицинская организация должна переоформить бланк?»

    Фальшивые больничные, к сожалению, не редкость. Если листок ненастоящий, фонд пособие не возместит. Если вы сомневаетесь, проверьте, подлинный ли перед вами документ.

    Подлинный бланк – насыщенно голубого цвета с защитными волокнами синего, розового и светло-зеленого цвета. У бюллетеня есть водяные знаки. Их вы увидите на просвет. Это логотипы с надписью «ФСС РФ». Бумага оригинала на ощупь похожа на ту, которую используют для денежных купюр. У настоящего бюллетеня ячейки желтого оттенка. У фальшивки они белые.

    ФСС советует проверить адрес и название больницы: существует ли она на самом деле. В этом поможет интернет. Сверьте название больницы на бланке и в треугольной печати. Они должны быть идентичны.

    Часто липовый документ подписывает несуществующий врач. Позвоните в больницу и спросите, действительно ли в ней работает такой специалист.

    Проверить номер бланка можно на сайте ФСС РФ. В разделе «Информация для работодателей» есть список с номерами поддельных бланков. Но базу фонд обновляет раз в несколько месяцев. Возможно, свежей фальшивки в этом списке нет. Если вы сомневаетесь в подлинности листка, попросите фонд проверить его. Для этого отправьте в ФСС запрос.

    Приложите к запросу оригинал бюллетеня. По копии специалисты фонда не смогут проверить подлинность листка. А вот себе не забудьте снять копию на тот случай, если больничный потеряется в фонде.

    Раздел, который заполняет компания

    В первой строке раздела впишите название вашей компании (см. пометку 7 в образце выше. – Примеч. ред.). Используйте сокращенный вариант, который указан в учредительных документах. Краткое название не предусмотрено? Пишите полное. Если не уместитесь в 29 символов, сократите. Это не ошибка. А вот за пределами поля записей быть не должно.

    Кавычки, точки, запятые, тире и знак номера в названии не нужны. Но если вы их поставили, это не ошибка (п. 6 письма ФСС от 28 октября 2011 г. № 14-03-18/15-12956).

    Обычно строка «Условия начисления» остается пустой (см. пометку 8 в образце выше. – Примеч. ред.). Ее заполняйте только в тех случаях, когда пособие считаете по особому порядку (п. 66 приказа Минздравсоцразвития № 624н). Код в этой строке ставьте, если сотрудник:

    – трудится неполный рабочий день и его заработок в расчетном периоде меньше МРОТ (код 51);

    – инвалид (код 45, 49 или 50);

    – заболел в течение 30 дней после увольнения (код 47);

    – работает по трудовому договору со сроком до 6 месяцев (код 46);

    – нарушил режим по уважительной причине (код 48);

    – до 2007 года начал работать в районах Крайнего Севера и продолжает трудиться там до сих пор (код 44);

    – подвергался воздействию радиации (код 43).

    Часто пустует строка «Дата начала работы» (см. пометку 9 в образце выше. – Примеч. ред.). Ее заполните, если выполняется три условия. Первое – трудовой договор с сотрудником аннулирован. Второе – листок выдан из-за заболевания или травмы. И третье – сотрудник заболел до того момента, как договор аннулировали.

    Если болезнь работника не связана с несчастным случаем на производстве, то реквизиты акта по форме Н-1 не нужны (см. пометку 10 в образце выше. – Примеч. ред.).

    Роман Борисович Бухарев имеет шестнадцатилетний опыт работы в Фонде социального страхования ведущим юристом по вопросам правового обеспечения. Разрабатывает семинары по соцстрахованию.

    Строку «Нестраховые периоды» заполняйте, если сотрудник работал в органах внутренних дел, проходил военную или другую службу, предусмотренную Законом от 12 февраля 1993 г. № 4468-1 (см. пометку 11 в образце выше. – Примеч. ред.).

    В строке «Причитается пособие за период» укажите дни, за которые будете платить пособие. Как правило, это все дни болезни. Период может быть ограничен, если:

    – вы платите больничный по уходу за ребенком или другим членом семьи;

    – с работником заключен договор на срок до 6 месяцев.

    Итоговую сумму пособия показывайте с учетом НДФЛ (см. пометку 12 в образце выше. – Примеч. ред.). С учетом налога показывайте и суммы больничного за счет средств компании и фонда. В пункте 66 приказа Минздравсоцразвития № 624н написано, что в бланке надо указать общую сумму начисленного пособия.

    Ошибку в своем разделе, в отличие от врачебной, вы всегда можете исправить. Зачеркните неверную запись. А на оборотной стороне напишите правильные данные и добавьте «исправленному верить». Поставьте подпись работодателя и печать. Обычно за компанию расписывается руководитель или главбух.

    Заполнили строку, хотя она должна быть пустой? Такое особенно часто бывает со строкой «Дата начала работы». Зачеркните запись. А на обороте напишите: «Строку “Дата начала работы” считать незаполненной». Заверьте правки.

    Бланк можно заполнить либо на компьютере, либо черной гелевой ручкой. Допускается комбинированный способ: часть записей можно напечатать, а часть заполнить от руки.

    А вот использовать шариковую ручку и синюю пасту нельзя. Фонд не возместит пособие по такому бланку. Это следует из пункта 65 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития от 29 июня 2011 г. № 624н.

    Если записи шариковой ручкой сделал врач, то обратитесь с запросом в ФСС. Скорее всего фонд такой бланк не пропустит, и придется обращаться в больницу за дубликатом.

    Записи ручкой сделали вы? Тогда исправьте их. Зачеркните черной чертой. А на оборотной стороне бланка повторите печатными заглавными буквами черной ручкой. Заверьте правки.

    Если ваш регион еще не ввел автоматизированную обработку листов, то, возможно, фонд примет бланк, заполненный шариковой ручкой. Но точный ответ дадут только сотрудники вашего филиала ФСС.

    Расчет пособия

    Для возмещения пособия недостаточно только больничного листа. Сотрудники фонда ждут расчет пособия – пункт 67 Порядка, утвержденного приказом Минздравсоцразвития № 624н. Его оформите на отдельном листе.

    Форма расчета произвольная. Но если в нем не будет сведений, которые нужны для проверки суммы, фонд в возмещении пособия откажет.

    Обязательно укажите Ф. И.О. сотрудника и номер больничного листа (как в образце ниже. – Примеч. ред.) А также те данные, на основании которых считали пособие:

    – период и причину нетрудоспособности;

    – заработок, расчетный период и количество исключаемых дней (если такие есть).

    Расчет распечатайте на обычной бумаге или на фирменном бланке и завизируйте у ответственного сотрудника. Например, главного бухгалтера.

    Конспект подготовила Екатерина Сумина

    О вебинаре

    Место проведения: г. Москва
    Тема: «Как без проблем возместить пособие в ФСС»
    Длительность: 7 часов
    Стоимость: 8900 рублей
    Компания-организатор:
    Школа СКБ Контур,
    тел. (495) 660-06-17

    www.audit-it.ru

    Два больничных листа с перекрестными датами

    Добрый день!
    Ситуация следующая. Работник принес три первичных б/л.

    Я правильно понимаю, что в таком случае 23/10/12 в третьем б/л не надо учитывать? Или как поступить?
    По каждому б/л 3 дня за счет работодателя?

    Цитата (Abilova): Добрый день!
    Ситуация следующая. Работник принес три первичных б/л.

    Второй: 15/10/12-23/10/12 , приступить к работе 24/10/12
    Третий: 23/10/12-31/10/12, приступить к работе 01/11/12
    Оба из одного мед. учреждения.

    Я правильно понимаю, что в таком случае 23/10/12 в третьем б/л не надо учитывать? Или как поступить?
    По каждому б/л 3 дня за счет работодателя?

    с 24.10.12,
    в строке «Причитается пособие за период» в ячейках «. » указывается период, за который работнику должно быть назначено и выплачено пособие по временной нетрудоспособности, пособие по беременности и родам;

    Вот статья есть по этому поводу.

    Полную версию можно прочесть в Журнале «Главная книга» N 23, 2011

    ЧТО ДЕЛАТЬ, ЕСЛИ У РАБОТНИКА ДВА БОЛЬНИЧНЫХ ЗА ОДИН ПЕРИОД
    Шаповал Е.А.

    Работник может принести для оплаты два разных листка нетрудоспособности за один и тот же период времени. К примеру, если он заболел, находясь на больничном по уходу за ребенком. То есть два больничных, выданных по разным страховым случаям, в которых частично пересекаются периоды освобождения от работы, — это нормальная ситуация. И если сомнений в подлинности листков нетрудоспособности у вас нет, вам нужно их оплатить. Посмотрим, как правильно это сделать.

    Период наложения больничных оплачивается в одинарном размере

    Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается работнику в качестве гарантии утраченного им за период болезни заработка . А значит, за один и тот же период пособие не может выплачиваться дважды. Поэтому по двум больничным за один и тот же период пособие нужно выплатить только по одному из них.

    Рассмотрим две наиболее показательные ситуации.

    Больничные листы выданы работнику по разным заболеваниям

    К примеру, работник сломал ногу и обратился в травмпункт, где ему выдали больничный. Пока он лечил перелом, заболел еще и бронхитом и обратился в другую клинику, где ему выдали второй больничный. В результате у него на руках оказалось два пересекающихся больничных, выданных по разным заболеваниям, то есть по разным страховым случаям.

    ИЗ АВТОРИТЕТНЫХ ИСТОЧНИКОВ

    ИЛЬЮХИНА ТАТЬЯНА МИТРОФАНОВНА — Начальник отдела правового обеспечения страхования на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством Правового департамента ФСС РФ

    «Если получилось так, что работнику были выданы два листка нетрудоспособности по разным страховым случаям и в них частично пересекаются периоды освобождения от работы, то сначала нужно оплатить все календарные дни нетрудоспособности по первому больничному. Что касается второго больничного, то его нужно оплатить со дня, следующего за днем, которым был закрыт первый больничный. При этом если второй больничный был выдан в связи с болезнью либо травмой самого работника, то пособие за первые 3 дня по нему, которые подлежат оплате, выплачивается за счет средств работодателя «.

    Примечание. Но давайте посмотрим Закон N 255-ФЗ. При наложении двух больничных за счет средств работодателя нужно выплатить пособие только за первые 3 дня временной нетрудоспособности. А за оставшиеся дни оно полностью выплачивается за счет средств ФСС . То есть пособие выплачивается за счет средств ФСС с четвертого дня нетрудоспособности. Однако следование такой позиции чревато тем, что ФСС не возместит часть расходов. Ведь под первыми 3 днями в ФСС понимают первые 3 дня оплачиваемого периода освобождения от работы.

    Если период освобождения от работы по второму больничному полностью перекроется первым больничным, тогда нужно оплатить работнику только первый больничный.

Смотрите так же:

  • Сорвал резьбу на коллекторе Сорвал резьбу на коллекторе поставь еще 2 гайки и выкрути шпильку . или просто затяни ту которая с сорванной резьбой Гайка провернулась почти на коньчике, и ни вперёд, ни назад, на одном месте вхолостую. дремелем\бормашиной с мелким […]
  • В чём подвох субсидии Сборник ответов на ваши вопросы Начиная с конца 2013 года, экономическая ситуация в Украине ухудшается с завидным постоянством. Цены растут не только на бытовую технику, одежду и продукты питания, но и на оплату коммунальных услуг. […]
  • Сколько получает юрист в новосибирске Сколько зарабатывает адвокат в России — интервью Уровень дохода адвоката в России напрямую зависит от его профессионализма и опыта. Средняя зарплата адвокатов составляет около 40-50 тыс. рублей в месяц, но значительно отличается от […]
  • Протокол в суде 1 инстанции Протокол в суде 1 инстанции §1. Стадии судебного разбирательства в суде первой инстанции Разбирательство гражданского дела проходит в судебном заседании с обязательным извещением лиц, участвующих в деле, о времени и месте […]
  • Наглядные пособия для учителей Наглядные пособия – в помощь учителю 21 апреля 2004 года в Московском городском доме учителя состоится встреча с Ниной Владимировной ПЕТКЕВИЧ, преподавателем Минского педагогического колледжа № 1, педагогом-изобретателем, лауреатом […]
  • Расходы будущих периодов налог на прибыль При исчислении налога на прибыль можно учесть расходы будущих периодов ФНС России на своем официальном сайте разъяснила, что при исчислении налога на прибыль организаций налогоплательщик имеет право учесть расходы, подтвержденные в […]